近年来，集团牢牢树立改革意识，全面解放思想、打破（pò）固有思维模式，推动企（qǐ）业文化建设全面提（tí）高，扎（zhā）根基（jī）层，在形式取得突破和（hé）创新。
    企（qǐ）业内（nèi）部，公司坚（jiān）持把（bǎ）“以人为本”的管理思想落实到施工建设的全过程，在员工（gōng）的培养和使用（yòng）上（shàng）下功夫，进而极大的激发（fā）了（le）员工的创新能力以（yǐ）及员工对企（qǐ）业的忠诚度。在（zài）员工心中形（xíng）成了心系（xì）企（qǐ）业，扎根（gēn）一线，爱岗敬业的良好气氛。
    在（zài）外（wài）部（bù），通过（guò）产品规划、设计、施工（gōng）和服务等多个环节创新无处不体现着对社（shè）会的“人文关怀”、“客户至（zhì）上”的（de）原则，从而推（tuī）动了公司持续发（fā）展（zhǎn），使（shǐ）公司开发（fā）项目的（de）工程质量再上一个新（xīn）台阶。